Unternehmen / Familie & Beruf
printer Drucken

Familie und Beruf ist ein wichtiger Teil der Unternehmenskultur

Bei Aareon ist Familienbewusstsein fest in der Unternehmenskultur verankert. Denn Familie ist eine wesentliche Säule der Gesellschaft – heute und in Zukunft. Daher fördert das Unternehmen aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und setzt das Audit „berufundfamilie“, eine Initiative der gemeinnützigen Hertiestiftung, als strategisches Managementinstrument ein.


Audit "berufundfamilie"

Das Audit berufundfamilie steht unter der Schirmherrschaft der Bundesfamilienministerin sowie des Bundeswirtschafts- ministers. Die Spitzenverbände der deutschen Wirtschaft – BDA, BDI, DIHK und ZDH – empfehlen das Audit, da es die ökonomischen und betrieblichen Vorteile einer familienbewussten Personalpolitik in den Vordergrund stellt.

Die praktische Umsetzung der erarbeiteten Ziele und Maßnahmen überprüft die berufundfamilie GmbH, eine Tochter der Hertie-Stiftung, jährlich.


Zertifikatsverleihung „berufundfamilie“

Aareon ist mit dem Zertifikat „berufundfamilie“ am 30. Juni 2008 im feierlichen Rahmen in Berlin zum familienfreundlichen Arbeitgeber ausgezeichnet worden. Gemeinsam mit Staatssekretär Jochen Homann aus dem Bundesministerium für Wirtschaft und Technologie übergab Ursula von der Leyen, Bundesministerin für Familien, Senioren, Frauen und Jugend, die Zertifikatsurkunde. Stellvertretend für die Aareon AG nahm Nicole Herbertz, Leiterin des Projekts „berufundfamilie“, die Zertifikatsurkunde entgegen.
(Bildnachweis: Hertie-Stiftung, Sven Lambert)


Familienfreundliche Strukturen bei Aareon

Zu den Regelungen, von denen Aareon-Mitarbeiter bereits profitieren, zählen ein Gleitzeitsystem, Vertrauensarbeitszeit für verschiedene Mitarbeitergruppen und finanzielle sowie technische Unterstützung bei der Arbeit von zu Hause.