Arbeiten bei Aareon

Als führendes Technologieunternehmen für die europäische Immobilienwirtschaft und ihre Partner setzen wir auf langfristige Beziehungen – bei Kunden, Investoren wie auch bei Mitarbeitern. Mit unserer wegweisenden Unternehmenskultur haben wir frühzeitig die Basis geschaffen, in einer digitalen Arbeitswelt partnerschaftlich, agil und kreativ zusammen zu arbeiten. So sind die Mitarbeiter von Aareon mit ihren Ideen, Talenten, ihrer Begeisterungsfähigkeit und Inspiration – in Kollaboration mit Kunden und Partnern – der Motor für Pioniergeist.  Der Mensch im Mittelpunkt und als treibende Kraft für Wachstum und Innovationen ist unser Selbstverständnis.

Wir sind stolz auf Aareon und ermutigen Sie, den Weg mit uns zu gehen.

Menschen im Fokus bei Aareon – lebensphasenorientierte Personalpolitik

Das Leben von Menschen verändert sich. Die verschiedenen Lebensphasen von jung bis alt haben ihre individuellen Anforderungen. Daher fokussieren wir uns auf die Weiterentwicklung der lebensphasenorientierten Personalpolitik von Aareon, sowie den Ausbau des Gesundheitsmanagements. Ebenso haben wir ein Arbeitsumfeld geschaffen, in dem Sie sich wohlfühlen und Ihre Fähigkeiten entwickeln können. Familienbewusstsein ist dabei ein fester Bestandteil unserer wegweisenden Unternehmenskultur.

Wir bieten Ihnen u. a.

• Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten (vor Ort, Hybrid, Remote)
• Projektbezogenes Arbeiten in einer offenen und flexiblen Bürostruktur
• Zusammenarbeit mit einem Familienservice-Dienstleister, der bei Fragen und Problemen zur Kinderbetreuung, zur Pflege von Angehörigen und zum Familienalltag kontaktiert werden kann.
• Eltern-Kind-Büros an mehreren Standorten
• Durchführung von Familientagen
• Ferienbetreuungsprogramme

Karriereentwicklung

Die dauerhafte Förderung unserer Mitarbeiter gehört zu unserem Selbstverständnis und hat bei uns einen hohen Stellenwert. Flache Hierarchien, projektbezogenes Arbeiten, verschiedene Laufbahnmodelle und differenzierte Personalentwicklungsmaßnahmen sind der Garant für vielfältige Entwicklungs- und Karriereperspektiven im Unternehmen.

Durch kontinuierliche Trainingsmaßnahmen und Personalentwicklungsinstrumente fördern und unterstützen wir unsere Mitarbeiter in ihrer beruflichen Entwicklung und beim Erreichen ihrer Leistungs- und Karriereziele.